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攀鋼節(jié)能減排工作向縱深推進(jìn)

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2015-06-30  瀏覽次數(shù):172
 
核心提示:6月24日,攀鋼召開節(jié)能減排經(jīng)驗(yàn)交流會,攀鋼釩及攀鋼釩煉鐵廠、煉鋼廠、能動中心和釩業(yè)公司作了經(jīng)驗(yàn)介紹,礦業(yè)公司、西昌鋼釩
       6月24日,攀鋼召開節(jié)能減排經(jīng)驗(yàn)交流會,攀鋼釩及攀鋼釩煉鐵廠、煉鋼廠、能動中心和釩業(yè)公司作了經(jīng)驗(yàn)介紹,礦業(yè)公司、西昌鋼釩、攀成鋼、攀長特、鈦業(yè)公司等單位的40余名相關(guān)管理人員進(jìn)行了觀摩學(xué)習(xí)。

      攀鋼集團(tuán)有限公司黨委常委、副總經(jīng)理陳勇出席經(jīng)驗(yàn)交流會。

      當(dāng)日上午,集團(tuán)公司安全環(huán)保部組織參會人員到攀鋼釩煉鐵廠3號、4號搗固焦?fàn)t,能動中心江5、6號排放口污水處理站,煉鐵廠3號燒結(jié)機(jī)、新3號高爐等現(xiàn)場觀摩,學(xué)先進(jìn)、找差距、添措施。他們仔細(xì)聆聽了攀鋼釩相關(guān)工作人員對節(jié)能減排項目及做法的介紹,詳細(xì)詢問了二次能源回收做法等有關(guān)情況,并用相機(jī)、手機(jī)拍照留存,方便以后學(xué)習(xí)。

      近年來,攀鋼釩高度重視節(jié)能減排降本增效工作,主要領(lǐng)導(dǎo)、主管領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,逐級成立節(jié)能減排攻關(guān)隊,從組織上保證了節(jié)能減排工作的全面開展;建立健全節(jié)能減排工作責(zé)任制和問責(zé)制,并作為領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價和業(yè)績考核的重要內(nèi)容,一級抓一級,層層抓落實(shí);深入開展同行對標(biāo),瞄準(zhǔn)先進(jìn)目標(biāo),采取有效措施,提升節(jié)能減排管理水平;加大節(jié)能減排新技術(shù)、新工藝的推廣應(yīng)用;創(chuàng)新采用第三方污染治理模式,有效解決高硫燒結(jié)機(jī)煙氣達(dá)標(biāo)問題。該公司2015年一季度噸鋼綜合能耗達(dá)到639.92公斤標(biāo)煤,較2012年下降了49.26公斤標(biāo)煤,下降率為7.15%;2015年一季度噸鋼能源費(fèi)用為853.49元,較2012年下降了467.82元,下降率為35.41%,節(jié)能減排取得較好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。參會人員認(rèn)為,攀鋼釩的節(jié)能減排工作成績顯著、特色鮮明,值得借鑒和學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)很多。

      陳勇指出,近年來,攀鋼釩通過加強(qiáng)節(jié)能減排工作,極大地降低了能源消耗,降低了生產(chǎn)成本,提升了應(yīng)對市場競爭的能力。通過經(jīng)驗(yàn)交流,讓我們更加清醒地認(rèn)識到節(jié)能減排在當(dāng)前攀鋼扭虧脫困中的重要作用,攀鋼釩在領(lǐng)導(dǎo)重視、責(zé)任落實(shí)、整體推進(jìn)、群策群力、不等不靠、依靠技術(shù)進(jìn)步、創(chuàng)新管理思路等方面的做法值得學(xué)習(xí)借鑒。陳勇強(qiáng)調(diào),要進(jìn)一步深化對節(jié)能減排降本增效的認(rèn)識,加大對標(biāo)力度,制定目標(biāo),拿出措施,完善體系,落實(shí)責(zé)任;依靠主工藝和動力系統(tǒng)及生產(chǎn)組織優(yōu)化,充分利用新技術(shù)新工藝,多渠道推動節(jié)能減排工作向縱深發(fā)展,為攀鋼扭虧脫困作出更大的貢獻(xiàn)。

 
 
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