寶鋼股份“金蘋果”計劃是寶鋼股份管理機制的重大創新，于2010年開始實施，每輪三年，迄今已完成兩輪計劃。該計劃把創新業務與人才培養相結合，旨在培育一批能夠在世界鋼鐵史上留下寶鋼印記的專有技術，培育一批能夠漫步國際舞臺的技術領軍人才。第二輪“金蘋果”計劃于2013年開始，3年來，堅持技術引領戰略，加大首發產品的研發和市場拓展力度，引領市場發展和用戶使用，聚焦現場重大難點技術問題組織協同攻關，從全工序角度開展技術創新，有力地支撐了寶鋼股份經營績效的完成，取得顯著成果。

進一步深化“金蘋果”計劃，是寶鋼股份實現技術領先戰略目標的重要舉措。為此，寶鋼股份在總結第二輪“金蘋果”計劃的同時，開始醞釀第三輪“金蘋果”計劃實施方案。經過專家評審，最終確定煉鐵技術等10個團隊為第三輪“金蘋果”計劃團隊。新一輪“金蘋果”計劃將聚焦領域整體技術的領先、產品創新和技術降本等，更加關注研發策劃的系統性，關注技術團隊與公司的共同成長和發展。

陳德榮代表公司向第二輪“金蘋果”計劃中做出重要貢獻的10個團隊表示衷心感謝，向新入選第三輪“金蘋果”計劃的10個團隊表示熱烈祝賀。他指出，寶鋼作為鋼鐵行業的排頭兵，肩負著創新驅動行業發展、支撐國家戰略目標實現的重大責任，需要在科技創新方面投入更大的力度，進行更大膽的探索與實踐。陳德榮要求寶鋼股份科技創新和“金蘋果”計劃在實施中，要認真貫徹落實國家科技創新大會精神，積極融入到國家科技創新體系，踐行創新驅動發展之路。要抓住時機，尋找鋼鐵技術創新的突破口，準確把握國家重點行業、新興產業等對鋼鐵材料的新需求，把握重點領域科技發展的戰略機遇，結合寶鋼的能力和特點以及公司戰略發展方向，選準關系全局和長遠發展的戰略領域和優先方向，提前謀劃布局，部署研究。同時，要針對國家優先鼓勵發展、新開辟的行業和產業，充分利用好國家科技重大專項和重大工程平臺，積極主動承擔政府科技計劃項目，構建鋼鐵產品“產-學-研-用”技術鏈，形成從產品設計、產品開發、工藝研究到產品應用全過程的產品制造核心技術，形成獨有的競爭優勢。“金蘋果”計劃團隊要成為行業技術進步的“引領者”和寶鋼創新驅動發展的“突擊隊”。“金蘋果”計劃團隊是寶鋼股份科技創新的核心力量，建立“金蘋果”計劃這一研發平臺，是要集中資源辦大事，一方面希望“金蘋果”團隊成為寶鋼創新驅動發展的“突擊隊”，解決好寶鋼技術領域發展的重大問題，滿足好寶鋼產品升級、轉型發展等方面的重大技術需求；另一方面，希望“金蘋果”團隊能夠成為鋼鐵行業的技術“引領者”，不僅在我國鋼鐵技術科技創新領域要出現他們的身影，也要在世界鋼鐵行業科技發展史上留下印記，形成代表國家水平、國際同行認可、在國際上擁有話語權的科技創新實力。“金蘋果”計劃不僅要出先進的科技成果，也要出一流的科技人才和先進的管理機制。“金蘋果”團隊不僅肩負著公司技術領域進步和引領行業科技發展的重任，同時，要通過這個平臺，產生一批領域技術帶頭人。寶鋼股份要為科技人員創造良好的創新環境，營造勇于創新、包容創新的良好氛圍，形成有利于人才成長的政策機制，為人才發揮作用、施展才華提供更加廣闊的天地。

陳德榮希望“金蘋果”計劃團隊牢固樹立敢為天下先的志向和信心，敢于走別人沒有走過的路，攻堅克難，鍥而不舍，追求卓越，創造出引領行業發展的科技成果；要找準技術發展方向和路徑，準確把握科技進步大方向，堅持需求導向，把發展需要和現實能力、長遠目標和近期工作統籌起來考慮，堅持有所為有所不為；要勇于挑戰前沿技術，實現重大技術突破，形成比較優勢；要圍繞國家重大戰略需求和影響企業、行業發展的關鍵核心技術，在獨創、獨有上下功夫，實現優勢領域、關鍵技術的重大突破，盡快形成一批能夠帶動公司發展的核心技術，為寶鋼股份的創新發展和行業的技術進步做出更大貢獻。