為切實做好防暑降溫工作，本鋼集團各級工會組織從關愛職工角度出發，全方位、多層面、多角度將“送清涼”活動抓實、抓細、抓好。他們充分發揮職工之家作用，多年來，不僅為職工送去空調、冰柜、風扇、飲水機等防暑降溫用品，而且堅持每年為職工送西瓜、綠豆湯、冰棍、汽水等防暑降溫物品。今年，板材公司第二階段設備聯檢在高溫期間開展，本鋼集團工會籌集20多萬元為奮戰在聯檢一線的職工采購了防暑降溫慰問品。為滿足夏季5000多名聯檢職工的體能需求，本鋼集團工會購買了12000袋精品鮮牛奶，并聯合新實業公司等單位為聯檢職工精心制作了味道鮮美的羊湯。此外，他們還為聯檢職工送去1.5萬公斤西瓜和750箱冰棍，為參戰職工送去了一份關愛。

為使職工安全度夏，本鋼集團各部門、單位結合實際，認真制訂行之有效的防暑降溫措施，加強對防暑降溫措施落實情況的監督檢查，保證防暑降溫用品按時、按需發放。新實業公司為確保板材公司職工的身心健康，在廠區28家食堂內提供綠豆湯、涼拌面、冷面等防暑降溫物品，還將0.5萬公斤西瓜送到生產一線，讓職工在炎熱的夏季感受到一份“清涼”。

北營公司為保障職工的安全和健康，啟動了2016年“送清涼”活動，共支出7.9萬元購買了1.7萬公斤西瓜和16臺冰柜、19臺風扇、20臺吊扇、1臺空調，分別送到了北營煉鐵廠、北營煉鋼廠、北營軋鋼廠等9家單位，為高溫崗位職工送去夏日里的絲絲清涼。北營原料廠在保證每天定點定時發放清涼飲料的基礎上，每天購買近400公斤西瓜發到一線崗位，還為職工熬綠豆湯進行解暑，確保職工安全度夏。

礦業公司為確保防暑降溫工作落實到位，加大了露天采場、高溫崗位的防暑降溫工作監督檢查力度，并將責任層層落實到人。礦業公司黨政領導帶頭“送清涼”，7月28日，將150臺風扇、1120箱礦泉水、1160箱鹽汽水、1100個西瓜、1000箱冰棍等防暑降溫物品分別送到礦山各單位，并第一時間發放到一線職工手中。此外，礦業公司各單位也定時為職工送去冰棍、汽水、酸梅湯、西瓜等防暑降溫物品，確保職工以健康的狀態投入礦山生產經營中。