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通鋼公司強化規(guī)章制度執(zhí)行情況檢查

放大字體  縮小字體 發(fā)布日期:2016-12-26  來源:蘭格鋼鐵網  瀏覽次數:513
 
核心提示:在元旦、春節(jié)即將到來之際,為確保兩節(jié)期間生產組織穩(wěn)定順暢,通鋼公司于近日在全公司范圍內開展三規(guī)兩制執(zhí)行情況大檢查活動。
    在元旦、春節(jié)即將到來之際,為確保兩節(jié)期間生產組織穩(wěn)定順暢,通鋼公司于近日在全公司范圍內開展“三規(guī)兩制”執(zhí)行情況大檢查活動。

    本次檢查以各單位自查自檢為基礎,立足崗位遵章守制教育,明確“三規(guī)兩制”違規(guī)行為的責任追究,不斷提高職工規(guī)范操作的自覺意識。生產部牽頭技術質量部、安全環(huán)保部及設備部成立分管專業(yè)聯合檢查小組,采取周檢查、周通報的方式,助推規(guī)程檢查工作扎實落地。

    為確保大檢查工作取得實效,檢查組細致部署了各項檢查內容。一方面,要求各單位夯實管理基礎,做到規(guī)程目錄完整,形成規(guī)程目錄動態(tài)管理,規(guī)程制定、修訂及備案按規(guī)定落實;優(yōu)化業(yè)務相關崗位規(guī)程制定、完善工作,使其處于受控狀態(tài);新上項目相關崗位規(guī)程制定快速跟進;各崗位作業(yè)規(guī)程及時替換為有效版本,規(guī)程發(fā)放后需本人簽字,發(fā)放記錄及時歸檔,規(guī)程更改通知單第

    一時間發(fā)放。另一方面,大力推進“三規(guī)兩制”培訓工作。組織好培訓考試,堅決執(zhí)行“先聯系,后操作,操作后,須回復,互確認;不聯系,不操作;聯系確認不清,不操作”的原則,嚴肅考核違反規(guī)程的行為。此外,檢查組要求各單位做好總結分析,切實解決檢查中暴露的問題;對于檢查中發(fā)現的一時無法解決的專業(yè)問題,制定針對性控制措施,按專業(yè)督促落實。
 
 
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