在黨組織層面強(qiáng)化“四爭(zhēng)先”。一是在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)上抓落實(shí)、爭(zhēng)先進(jìn)。強(qiáng)化理論教育，發(fā)揮黨組織把方向、管大局、保落實(shí)核心作用，落實(shí)黨建主體責(zé)任，健全完善黨建工作責(zé)任制，推動(dòng)黨建工作扎實(shí)有效開展。二是在推進(jìn)從嚴(yán)治黨，嚴(yán)明組織生活上抓落實(shí)、爭(zhēng)先進(jìn)。落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”、一崗雙責(zé)、民主集中制、三重一大決策制度，落實(shí)《準(zhǔn)則》和《條例》，著力抓好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實(shí)。三是在加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，持續(xù)改進(jìn)作風(fēng)上抓落實(shí)、爭(zhēng)先進(jìn)。不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)水平，堅(jiān)持把黨員隊(duì)伍建設(shè)作為黨建工作的基礎(chǔ)性工程抓實(shí)抓好，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭。四是在服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營，助力控虧減虧上抓落實(shí)、爭(zhēng)先進(jìn)。強(qiáng)化思想發(fā)動(dòng)、強(qiáng)化跟蹤檢查，著力找問題、查不足、抓整改；優(yōu)化競(jìng)賽載體，圍繞“六個(gè)增效”重點(diǎn)任務(wù)及措施，深入開展黨內(nèi)攻關(guān)競(jìng)賽活動(dòng)，促進(jìn)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)持續(xù)改善。

在黨員層面強(qiáng)化“四爭(zhēng)當(dāng)”。一是在加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念上保落實(shí)、爭(zhēng)當(dāng)模范。繼續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，增強(qiáng)黨性觀念，開展重溫入黨誓詞、黨建工作聯(lián)系點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)或黨支部書記講黨課等活動(dòng)。二是在嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上保落實(shí)、爭(zhēng)當(dāng)表率。教育引導(dǎo)廣大黨員始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，牢固樹立看齊意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)，不折不扣完成黨組織交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。三是在崗位學(xué)技練藝，提升工作能力上保落實(shí)、爭(zhēng)當(dāng)排頭。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織、爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型黨員為目標(biāo)，打通黨員成長(zhǎng)成才通道，充分利用網(wǎng)上練兵、技能競(jìng)賽、職工創(chuàng)新工作室等平臺(tái)，組織黨員學(xué)習(xí)崗位技能，使黨員真正成為帶領(lǐng)職工群眾完成工作任務(wù)、爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)的“旗幟”。四是在開展指標(biāo)攻關(guān)，深入挖潛增效上保落實(shí)、爭(zhēng)當(dāng)先鋒。結(jié)合實(shí)際，以支部為單位，廣泛開展黨員課題攻關(guān)、黨員建議獻(xiàn)策活動(dòng)，組織創(chuàng)建具有本單位特點(diǎn)特色的黨員示范崗、黨員先鋒崗、黨字號(hào)機(jī)臺(tái)、黨員突擊隊(duì)，打造黨員品牌，樹立先鋒形象。扎實(shí)開展黨員課題攻關(guān)活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員切實(shí)做到立足崗位保落實(shí)，攻堅(jiān)克難爭(zhēng)先鋒，為通鋼公司實(shí)現(xiàn)生存發(fā)展目標(biāo)建功立業(yè)。