2014年新年伊始，北滿特鋼認真落實集團公司“三大任務(wù)”部署，扎實推進達產(chǎn)達效方案，在元月的“產(chǎn)能拉練”勞動競賽中頻傳捷報：北興公司6日創(chuàng)出轉(zhuǎn)爐日產(chǎn)鋼31爐的歷史新高；軋鋼廠8日創(chuàng)出日產(chǎn)鋼材1034噸的重組以來最新紀錄。

為鼓舞士氣，慶祝良好開局，為“產(chǎn)能拉練”勞動競賽營造濃厚氛圍，北滿特鋼總經(jīng)理王偉先及張學金、李瑛、王建國等公司領(lǐng)導班子成員，制造處、企業(yè)管理處、辦公室等相關(guān)處室負責人，分別在兩家生產(chǎn)廠創(chuàng)出高產(chǎn)的第二日，前往北興公司和軋鋼廠送喜報，并分別給予北興公司3萬元、軋鋼廠2萬元的嘉獎。

總經(jīng)理王偉先代表公司領(lǐng)導班子成員分別向北興公司和軋鋼廠干部員工表示熱烈祝賀。他在北興公司轉(zhuǎn)爐現(xiàn)場指出，在集團公司于一月份轟轟烈烈開展的“產(chǎn)能拉練”勞動競賽中，北興公司開了個好頭，創(chuàng)出日產(chǎn)鋼31爐的歷史最高紀錄，他希望北興公司追求持續(xù)穩(wěn)定的生產(chǎn)，又好又快地提升產(chǎn)量效益，要通過不懈的努力，實現(xiàn)一個臺階一個臺階均衡不斷的提升：首先要突破平均日產(chǎn)27爐，進爾實現(xiàn)平均日產(chǎn)30爐，為各單位生產(chǎn)帶個好頭，為2014年生產(chǎn)任務(wù)的完成實現(xiàn)一個精彩啟航。在寫有“北鋼第一軋”的軋鋼廠大門前，王偉先總經(jīng)理對軋鋼廠干部員工提出希望，希望他們在一月份的生產(chǎn)中，總結(jié)經(jīng)驗，充分調(diào)動干部員工的積極性，充分挖掘設(shè)備潛能，全面提升產(chǎn)品競爭力，確保實現(xiàn)2014年生產(chǎn)開門紅，再創(chuàng)軋鋼輝煌，再為北鋼爭光。

無論是北興公司還是軋鋼廠，干部員工都群情激昂、士氣高漲，對完成任務(wù)目標信心十足，紛紛表達了在今后“產(chǎn)能拉練”勞動競賽中再創(chuàng)佳績的決心。