生態環境部6月底的公開通報批評，將總部位于江蘇省張家港市的民營鋼企老大沙鋼集團的環境污染問題暴露無遺。目前，張家港市全面啟動徹底整改，并問責各級干部和相關責任人34名。
同時，沙鋼集團還準備向國內環保鋼廠取經。7月11日，沙鋼集團發布消息，7月9日，沙鋼董事局主席沈文榮親率沈彬、劉儉、陳曉東、施一新等一行赴上海寶武鋼鐵集團有限公司參觀學習，寶武集團董事長、黨委書記陳德榮，黨委常務兼寶鋼股份董事長、黨委書記戴志浩，副總經理張錦剛等接待。
沈文榮一行首先來到寶鋼股份，先后參觀了鋼渣處理中心、高爐平臺、燒結機及脫硫脫硝項目、焦爐煙氣脫硫脫硝項目、原料C型料場、高爐控制中心、廢水處理項目等生產區域和生產線，詳細了解了鋼渣深加工處理、燒結機脫硫脫硝和焦爐煙氣脫硫脫硝工藝、原料料場改建等情況。
下午，雙方還舉行了一場交流座談會。陳德榮在座談會上表示，寶武集團是最大的國有鋼鐵企業，沙鋼是最具代表性的民營鋼鐵企業，為國家整個鋼鐵業的發展都做出了各自的貢獻，雖然兩家鋼鐵企業的發展路徑不一樣，但正是這樣的差異性，互相之間可以取舍、借鑒的地方更多。
陳德榮表示，環保工作是在經濟發展到一定階段時提出的新要求，對于鋼鐵企業既是危機，也是一次發展的新機遇。多年來寶鋼形成了一套較成熟的環保體系和環保工藝，沙鋼在綠色制造方面也做了很多努力，面對目前巨大的環保壓力，要進一步增強綠色制造觀念，加大環保投入，加快技術創新，提高管理標準，將危機轉化為機遇，因為在新一輪的綠色環保去產能政策下，很多低小散亂的鋼企將會被淘汰，而像寶武、沙鋼這樣具有競爭優勢的企業，只有切實做好環保工作，才可能抓住發展的新契機。
沈文榮在座談會上表示，此次寶武集團毫無保留地介紹了環保方面工作的開展和未來規劃目標，讓我們深刻意識到存在的差距，如在硬件設施投入方面。
沈文榮提到，盡管近幾年來沙鋼在環保設施上也投入了近百億元，但有些效果并不是很好，尤其投資缺乏中長期的規劃，工作存在滯后性，通過此次學習，沙鋼將調整思路，與時俱進，積極適應新形勢、新要求、新標準。
沈文榮坦言，沙鋼在制定《九五》規劃時對環保作了一定規劃，但只是從宏觀上進行了描述還不夠細化，下一步要繼續向寶武學習，把寶武作為學習的標桿，將環保和安全作為企業文化來培育，從領導干部開始增強環保意識，轉變思想，同時加大硬件和軟件的投入，包括自動化控制、檢測中心的建設，全方位行動，加快推進落實。
沈文榮表示，安全、環保是企業的生命線也是核心競爭力所在，只有安全、環保意識強化了，企業才能立于不敗之地。
同時，沙鋼集團還準備向國內環保鋼廠取經。7月11日，沙鋼集團發布消息，7月9日，沙鋼董事局主席沈文榮親率沈彬、劉儉、陳曉東、施一新等一行赴上海寶武鋼鐵集團有限公司參觀學習，寶武集團董事長、黨委書記陳德榮，黨委常務兼寶鋼股份董事長、黨委書記戴志浩，副總經理張錦剛等接待。
沈文榮一行首先來到寶鋼股份，先后參觀了鋼渣處理中心、高爐平臺、燒結機及脫硫脫硝項目、焦爐煙氣脫硫脫硝項目、原料C型料場、高爐控制中心、廢水處理項目等生產區域和生產線，詳細了解了鋼渣深加工處理、燒結機脫硫脫硝和焦爐煙氣脫硫脫硝工藝、原料料場改建等情況。
下午，雙方還舉行了一場交流座談會。陳德榮在座談會上表示，寶武集團是最大的國有鋼鐵企業，沙鋼是最具代表性的民營鋼鐵企業，為國家整個鋼鐵業的發展都做出了各自的貢獻，雖然兩家鋼鐵企業的發展路徑不一樣，但正是這樣的差異性，互相之間可以取舍、借鑒的地方更多。
陳德榮表示，環保工作是在經濟發展到一定階段時提出的新要求，對于鋼鐵企業既是危機，也是一次發展的新機遇。多年來寶鋼形成了一套較成熟的環保體系和環保工藝，沙鋼在綠色制造方面也做了很多努力，面對目前巨大的環保壓力，要進一步增強綠色制造觀念，加大環保投入，加快技術創新，提高管理標準，將危機轉化為機遇，因為在新一輪的綠色環保去產能政策下，很多低小散亂的鋼企將會被淘汰，而像寶武、沙鋼這樣具有競爭優勢的企業，只有切實做好環保工作，才可能抓住發展的新契機。
沈文榮在座談會上表示，此次寶武集團毫無保留地介紹了環保方面工作的開展和未來規劃目標，讓我們深刻意識到存在的差距，如在硬件設施投入方面。
沈文榮提到，盡管近幾年來沙鋼在環保設施上也投入了近百億元，但有些效果并不是很好，尤其投資缺乏中長期的規劃，工作存在滯后性，通過此次學習，沙鋼將調整思路，與時俱進，積極適應新形勢、新要求、新標準。
沈文榮坦言，沙鋼在制定《九五》規劃時對環保作了一定規劃，但只是從宏觀上進行了描述還不夠細化，下一步要繼續向寶武學習，把寶武作為學習的標桿，將環保和安全作為企業文化來培育，從領導干部開始增強環保意識，轉變思想，同時加大硬件和軟件的投入，包括自動化控制、檢測中心的建設，全方位行動，加快推進落實。
沈文榮表示，安全、環保是企業的生命線也是核心競爭力所在，只有安全、環保意識強化了，企業才能立于不敗之地。