15日,西昌鋼釩召開第二次黨員代表大會,明確以新攀鋼建設為統領,堅持創新驅動高質量發展要求,加快把西昌鋼釩建設成為國內一流的精品板材和國際一流的清潔釩產品制造服務型企業。攀鋼黨委副書記、工會主席張治杰出席會議并講話。
2015年至2018年,西昌鋼釩以黨的建設為引領、以保命經營為前提、以提質增效為主線、以科技進步為基礎、以改革創新為動力、以汽車板文化建設為抓手,全力打勝“控虧強基、扭虧轉型”兩大攻堅戰,較好地完成了第一次黨代會確定的奮斗目標,各項工作取得顯著成績。政治建設方面,壓實管黨治黨主體責任,制定黨建工作“1+3”清單,先后榮獲涼山州國資委黨建工作優秀企業、“四好”領導班子先進集體等稱號;生產經營方面,營業收入和利潤實現“三級跳”,在2018年四川企業100強和制造企業100強榜單中,分別排名第31位和第14位;科技創新方面,三年科技創效14億元,被認定為“國家高新技術企業”;品牌質量方面,多個產品獲得省級名優產品和“四川名牌”稱號;綠色發展方面,先后榮獲全國綠化模范單位、中國鋼鐵工業清潔生產環境友好企業等稱號。)該公司謀劃未來發展藍圖,提出堅持創新驅動高質量發展要求,打造“四高”產品,建設國內一流的精品板材和國際一流的清潔釩產品制造服務型企業,讓客戶滿意、社會尊重、員工幸福。張治杰代表攀鋼黨委對西昌鋼釩的工作給予充分肯定,對今后工作提出要求。
堅定發展目標,量化具體指標,穩步推進,加快建設成為世界級優秀企業;堅持創新發展理念,加強體制機制創新,不斷增強創新能力,加快提升自身核心競爭力;堅持黨管人才原則,采取更多形式吸引成熟人才,用事業、感情、待遇留人,努力培養管理、技術、技能三支人才隊伍,加快打造高素質員工隊伍;堅持從嚴治黨,加強作風建設,加快推進黨的建設全面過硬;堅持共享理念,進一步改善工作環境和職工收入待遇,增強員工榮譽感,加快建設幸福企業;全面開啟創新驅動高質量發展的新征程,抓住機遇,加快發展,為新攀鋼建設作出更大貢獻。