在徐菲的手機里，一個個培訓材料文檔和一幅幅培訓現場照片印證了該廠干部職工對“碳達峰、碳中和”理念的深刻認識。同樣，在該廠機關走廊的墻壁上，在各條產線的顯著位置，在職工的口中，記者看到、聽到最多的就是節能、低碳、降耗、增效等字眼，這也進一步印證了該廠全體職工都在為降低碳排放積極想辦法、拿對策、見行動。

今年4月份，該廠便著手廣泛收集整理“碳達峰、碳中和”相關知識、政策，自行編寫培訓課件并組織廠級培訓考試，對培訓效果進行檢驗。在隨后的本鋼集團節能宣傳周里，該廠以《全國低碳日和本鋼集團節能宣傳周活動方案》要求，在全廠范圍內開展“線上+線下”多種形式的宣傳教育和實踐活動，引導全體職工自覺參與節能低碳、降耗增效活動，增強全體職工節能減排意識，從身邊小事做起，共同履行節能環保責任。

據介紹，為使全廠職工進一步增強節能減碳意識，該廠組織各作業區通過專題會、班組會等，集中進行“碳達峰、碳中和”培訓，宣傳節能降碳和綠色發展理念，普及節能降碳知識，宣傳節能增效和碳達峰、碳中和的最新要求，宣講節能降碳相關政策措施。同時，為使能源管理工作再上新臺階，該廠結合各條生產線生產節奏，在低產期及檢修待料期間，按照產線能源經濟運行方案及加熱爐節能管理辦法進行停送介質及加熱爐保溫，以此來降低能源空耗，減少碳排放。

在徐菲和她的同事眼中，節能降碳工作事無巨細，積極推廣節能降碳先進適用技術，形成綠色低碳生產生活方式也是不斷強化降耗增效和環境保護的重要工作。該廠職工積極響應號召，在日常生產生活中，節約用水用電、垃圾分類投放、外出騎自行車或步行等低碳生活方式逐漸成為時尚。