協同推進整合融合百日計劃、快贏項目

梳理管理對接十大任務和81項子任務清單，完成率100%。

在營銷、科技、采購、設備四個領域形成10項快贏項目，2021年協同創效23340萬元。

依托太鋼集團的品種研發優勢，基本實現原料品種全覆蓋，進一步優化公司接單結構。

協同太鋼技術中心開展科技創新工作，助力推進新產品開發，攜手加快業務融合。

學習太鋼集團矩陣式管理經驗，推動組織變革

根據太鋼集團“一總部多基地”專業管控模式要求，學習太鋼集團矩陣式管理經驗，推動組織變革，結合智慧制造、操檢維調等方向，成立退火智造中心、軋鋼智造中心、精整中心，優化基層組織結構。

太鋼集團送教上門

2021年10月21日-22日，太鋼集團為寧波寶新舉辦黨史學習教育專題培訓班，黨委宣傳部、企業文化部、黨校、煉鋼二廠、煉鐵廠五位老師，現場講授了《太鋼不銹發展史》、李雙良精神、支部建設、企業戰略規劃、綠色低碳發展等課程，寧波寶新近50位黨員干部參加課程學習培訓。

專家、黨代表專題講座

2021年11月17日，邀請了太鋼集團不銹冷軋廠，中共十八大、十九大代表牛國棟作了黨的十九屆六中全會精神專題輔導，并講授太鋼職工崗位創新經驗，傳承太鋼企業精神、勞模精神。

深化企業文化融合

寧波寶新形象宣傳片《寶新不銹讓生活更美好》在太鋼新聞中心的支持指導下，融入了習近平總書記考察調研太鋼時重要講話視頻、李雙良精神傳承資料、太鋼集團宣傳視頻素材等，加快與太鋼集團的企業文化融合。

赴太鋼集團總部學習對接

2021年5月13日-14日，寧波寶新專門組織黨群部門成員赴太鋼集團總部學習對接黨群工作業務，總部各部門熱情指導，增進了感情交流融合，提高黨群工作成效，推動公司發展。

支持指導寧波寶新參加第42屆技能比武

太鋼集團各相關部門，為寧波寶新選手開展業務技能指導、現場學習培訓，為寧波寶新取得了一金一銀一銅，兩個第四名的驕人成績，提供了堅實保障。