“昨晚下了雪，還大幅降溫，這條露天皮帶雪后容易出現打滑現象，今年歸我班管理，我得加強點檢，以免出現問題影響生產。”蔡洪泉介紹。

自10月份以來，高爐供料車間為加強現場安全管控力度，提高供料線路設備防寒過冬能力，將車間所有皮帶機組的日常管理和維護劃分到4個生產班組，并對這些“責任田”定期檢查考核。為增強各生產班組責任心，該車間還出臺了責任區域管理辦法,凡是在各班組責任區內發現安全防護、設備故障、皮帶劃傷、衛生堆積等問題，直接對責任班組進行處罰，同時還要影響班組年度考評。

車間4個生產班組積極應對，通過“正激勵”方式調動崗位職工積極性，提前著手冬季隱患設備治理，為防止球8號皮帶打滑，在頭輪滾筒包膠增加摩擦；為防止低溫造成球9號皮帶滾筒凝結凍塊，安裝焊接刮冰刀；使用調節高速軸螺母方法，降低焦9號皮帶減速機振動過大隱患等。通過精耕細作“責任田”，車間崗位設備、環境面貌大為改善。“自從車間劃分了職責區域，‘包產到戶’后獎罰分明，我們每班任務更加明確，現在不但要干，還要干好。”崗位職工侯繼波說。

精益管理是今年四季度煉鐵廠工作重點，該廠結合當前形勢，以穩定生產為第一要務。為實現這一目標，全廠上下團結一致，廣大干部職工履職盡責，為四季度完美收官共同努力著。