一季度,方大特鋼積極鼓勵廣大干部員工開展小改小改活動,實施的369項小改小革共創效1682.12萬元,同比項目增加62項,創效增加635.16萬元。
為提高員工開展小改小革的積極性,該公司調整原有的獎勵辦法,由之前的公司級獎勵40%和各單位獎勵60%調整為一、二、三等獎全部由公司級獎勵,鼓勵獎由各單位獎勵。獎勵方式的調整,激發了各單位組織開展小改小革活動的主動性和員工參與的積極性,經評審一季度共評出一等獎2項,二等獎5項,三等獎49項,鼓勵獎312項,其中等級獎同比增加13項,小改小革的“含金量”更高。如軋材系統針對燒軸承造成軋輥扁頭、輥勁變形,使軋輥報廢、損耗較大的情況,通過引進激光熔覆機床,并自行研究軋輥扁頭處理的工藝路線、操作方法,對燒損變形的軋輥進行修復、研磨處理,實現了燒軸承軋輥及輥勁磨損超標的軋輥再次利用,緩解現場軋輥使用緊張現狀,同時降低軋輥消耗和成本,而且可持續改進、持續產生效益,很好地實現降本增效的目標。經測算,一季度該項目創效42.51萬元,被公司評為一等獎。目前,此項小改小革在該公司廣泛推廣應用。