強化標準化建設主線，提高標準化作業率。

在班組內部形成員工與員工之間的競賽，工段內部形成班組與班組之間的競賽，區域工段與工段之間的標準化競賽，形成以標準化競賽為主體的“三級聯動”競賽機制；全面推行標準化作業卡管理，形成全員、全方位、全過程的安全監督管理，在生產作業現場明顯位置張貼標準化作業卡，各崗位在接班前列隊進行領讀學習，同時在生產作業過程中認真落實作業卡內容，將靜態管理轉化為動態管理。

嚴把安全生產禁令底線，防范過程中違章行為。

開展“反習慣性違章”的專項整治活動，將人的不安全行為作為安全管理的突破口，重點檢查，嚴加考核，不斷規范人的個體行為；持續開展禁令抽查，對于抽查不合格人員堅決做到不合格不上崗，做到懂禁令、守禁令，約束個體行為的違章，對于過程違反禁令的人員，必須作為典型通報處理，下崗教育。

管控重要危險源紅線，提升精細化安全管理水平。

堅持每周對區域內大包、中間包、安全連鎖、應急處置措施以及吊具等方面進行全面檢查，綜合檢查結果進行系統評估，找準重點部位，薄弱環節，及時強化措施，制定切實可行的安全措施，確保關鍵部位安全受控。同時，周密部署設備定檢修，規范區域能源介質停送；檢修作業前組織相關管理人員召開檢修會議，明確作業項目、制定安全措施；作業過程嚴格落實非常規作業審批、派工手續、結合現場情況辨識危險因素、落實各項安全措施及管理人員二次確認，確保非常規作業全覆蓋、全過程受控。

主抓班組建設基礎，創建安全學習型班組。

每月月初制定詳細的目標計劃，每天班前會根據生產任務認真布置安排，班中做好檢查落實，班后會進行詳細總結、講評，對于沒有完成的任務找出問題制定措施；每月組織對標活動，努力尋找與優秀班組的差距，找準問題的根基，進一步明確班組下一步的工作重點及努力方向；每季度作業區組織開展崗位雙述比賽，評選雙述明星、標兵，達到示范引領作用；以作業區為單位組織火災、高溫金屬溶液泄漏等應急演練，著力強化“全員應急、全程防范”的應急管理意識。