攀鋼集團有限公司黨委副書記、工會主席張治杰主持啟動會并講話。

據介紹，結合企業新的發展形勢、立足于流程再造而開展的此次治安防控專項整治，堅持“預防為主、單位負責、突出重點、保障安全”的內部治安保衛工作方針，按照既要“瘦身”又要“健體”的要求，強化“業務工作誰主管，治安防控工作誰負責”的管理思想，將治安防控納入企業基礎管理，貫穿于生產經營各個環節，完善治安防控體系，更好地維護企業利益。

通過專項整治，要達到4個目標，即管理制度更加完善，責任體系得到強化和落實；物防技防設施進一步完善，全員主人翁意識明顯增強，形成守土有責、全員治安的氛圍；現場治安防控規范化、精細化，治安環境進一步優化；杜絕重特大侵財物案件發生。為使整治工作有序、有效推進，攀鋼成立了專項整治工作領導小組，從2017年6月開始，至2018年12月結束，分3個階段進行。

當日，領導小組成員單位、各子分公司（單位）、攀枝花市東區政府和東區公安分局有關負責人，圍繞治安保衛管理制度、治安保衛隊伍建設、現場治安管控、物資出入廠區管理、職工教育管理、案（事）件管理6大方面的整治等內容，提出了意見和建議。

為確保專項整治抓出成效，攀鋼要求，要落實主體責任，各負其責，抓好管理制度、體系的梳理、調整與完善，整體聯動，形成合力；要加強組織領導，形成整治聲勢，按照6個方面的整治內容，明確目標、制定方案、細化措施、狠抓落實，把專項整治工作抓實、抓細、抓出成效。

對此，當前要重點抓好以下工作：梳理現狀，找準問題；落實“誰主管誰負責”的要求，抓好制度與責任體系的建立；加大自動化、信息化推進力度，進一步做好物防與技防工作；強化重點單位、重點部位、重點物資管控；加強與公安機關的配合，加大協同力度；認真總結專項整治工作成效與經驗，及時推廣交流，推進治安防范工作取得實質性效果，為新攀鋼建設作貢獻。

會議在成都攀鋼金貿大廈、攀成鋼、攀長特、西昌鋼釩設立視頻分會場。