近年來，建龍通過兼并重組，讓多家企業(yè)重新煥發(fā)生機：2005年混改的撫順新鋼鐵，16年來累計實現(xiàn)利潤70億元、上繳稅金74億元、國有股分紅達到近10億元，員工收入和福利顯著提高；2015年重整原海鑫鋼鐵成立的山西建龍，6年來銷售收入以每年100億元的速度遞增，已連續(xù)3年蟬聯(lián)山西省民營企業(yè)百強榜首位；2016年重整的建龍北滿特鋼，瞄準高精尖特鋼產(chǎn)品和市場，發(fā)揮傳統(tǒng)的軸承鋼、軍工用鋼、鐵路用鋼、輥坯等產(chǎn)品優(yōu)勢，目前正朝著打造東北地區(qū)國有企業(yè)改革典范這一目標邁進……

不僅如此，建龍還積極履行社會責(zé)任，在綠色環(huán)保、產(chǎn)城融合方面做了大量工作。近3年來，建龍新建環(huán)保改造項目100余項，累計投資超過90億元，余熱供暖、消納城市中水等項目效果顯著，賽思普項目更是為鋼鐵行業(yè)低碳發(fā)展提供了“建龍方案”。

同時，建龍熱衷于社會公益事業(yè)。20多年時間里，建龍累計向社會捐款捐物總額超3億元，2家子公司獲得“全國脫貧攻堅先進集體”榮譽稱號，多家子公司獲得“全國抗擊新冠肺炎疫情先進民營企業(yè)”榮譽稱號。

未來，建龍將圍繞“數(shù)字化企業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)、經(jīng)營型企業(yè)和美好企業(yè)”四大轉(zhuǎn)型目標，秉持與員工、社區(qū)、客戶等相關(guān)方共同創(chuàng)造價值、共同分享價值的共贏理念，瞄準“成為引領(lǐng)行業(yè)進步、深受社會尊重、員工引以自豪的重工產(chǎn)業(yè)集團”企業(yè)愿景逐步邁進。