鞍鋼集團黨委書記、董事長譚成旭主持會議并講話。

《實施方案》錨定國務院國資委關于創建一流法治企業任務目標和評價標準，落實“十四五”法治央企建設“五個體系、五種能力”部署要求，結合“三縱一橫”法治鞍鋼實踐，以實施“強基”“品牌”“樣板”三大工程為主線任務，形成多維度、多層次、立體化的整體工作格局：“強基”工程由集團向子企業及所屬單位覆蓋貫通，夯實法治央企綜合建設工作基礎；“品牌”工程由集團統籌組織，統一打造具有鞍鋼集團特色的“三縱一橫”法治品牌優勢；“樣板”工程由子企業實施，創建一批法治鞍鋼微觀主體業務范本。

圍繞《實施方案》落地落實，會議強調，鞍鋼集團各部門、子企業要把習近平法治思想貫徹落實到依法合規治企全過程各方面，各司其職、壓實責任、協同發力，高質量、高標準完成《實施方案》目標任務，切實將“強基”工程做到位、將“品牌”工程支撐好、將“樣板”工程做出彩，確保鞍鋼集團在國務院國資委“十四五”末法治央企建設驗收評價中交出滿意答卷。《實施方案》時間維度橫跨今明兩年，既有法律保障、完善制度等即時舉措，也有文化、隊伍建設等中長期任務，鞍鋼集團各部門、子企業要立足當下、著眼長遠，以建設世界一流法治企業為契機，始終堅持業務發展和風險防控并舉，深化法治合規價值創造，護航新鞍鋼高質量發展行穩致遠。

鞍鋼集團領導班子成員，總法律顧問、首席合規官，董事會秘書，總經理助理，總部各部門負責人參加會議；各子企業及直屬機構主要負責人等列席會議。