SA8000（SocialAccountability8000InternationalStandard）是全球首個(gè)道德規(guī)范國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。其宗旨是確保供應(yīng)商所供應(yīng)的產(chǎn)品，皆符合社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)，適用于世界各地任何行業(yè)和不同規(guī)模的公司。SA8000體系是第一個(gè)在社會(huì)責(zé)任領(lǐng)域被第三方認(rèn)證機(jī)構(gòu)審核的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)企業(yè)建立國(guó)際公信力、與客戶建立正面情感、獲取合作伙伴長(zhǎng)期信心、實(shí)現(xiàn)人性化管理等產(chǎn)生積極影響。南鋼是行業(yè)內(nèi)率先組織SA8000體系認(rèn)證的企業(yè)之一，充分體現(xiàn)了南鋼在人文理念、管理制度等多個(gè)維度對(duì)社會(huì)責(zé)任的積極踐行。

南鋼從2021年5月啟動(dòng)SA8000體系建設(shè)工作開(kāi)始，歷經(jīng)調(diào)查摸底、組建內(nèi)審員隊(duì)伍、開(kāi)展培訓(xùn)、文件編寫、體系內(nèi)審、管理評(píng)審等，并通過(guò)了第一階段外審。在第二階段外部審核過(guò)程中，審核組專家通過(guò)人員訪談、現(xiàn)場(chǎng)工作查驗(yàn)、文件記錄評(píng)審等方式對(duì)體系的執(zhí)行情況及支撐材料等進(jìn)行了全面的審查。本次審核由企業(yè)文化部牽頭，在各部門、事業(yè)部通力協(xié)作下，完成了各項(xiàng)審核。

作為南鋼SA8000社會(huì)責(zé)任管理體系最高管理者，祝瑞榮表示，南鋼開(kāi)展SA8000體系的認(rèn)證，是與員工、客戶、社會(huì)等利益相關(guān)方深度融合的標(biāo)志，通過(guò)體系的持續(xù)有效運(yùn)行，將進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展能力。祝瑞榮要求各單位按照審核專家提出的建議，對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)不斷完善體系建設(shè)。

林俊國(guó)對(duì)南鋼SA8000體系的建立與實(shí)施給予充分肯定。南鋼按照“綠色、智慧、平安、奮斗、共享，建設(shè)幸福生態(tài)圈”的管理方針，推動(dòng)SA8000體系的有效運(yùn)行，幫助全體員工充分發(fā)揮自己的創(chuàng)造力及熱情，在工作中不斷創(chuàng)造價(jià)值。審核組還提出了體系建設(shè)提升建議。