1月1日零時30分，4號高爐當班工長張海光指揮，爐前組長王書生執行標準化作業，開2號出鐵口，亮白的鐵水奔涌而出，3時1分出鐵完畢。“出了820噸，但還得看綜合焦比，才能判斷高爐生產水平。”劉珍玉看著操作臺上的生產數據說。
新年第一天，劉珍玉來加班就是參加包鋼股份煉鐵廠對標寶武開展的46號高爐生產、操作技術攻關。包鋼股份煉鐵廠去年各項技術指標都有進步，但綜合能耗指標——燃料比還不理想。實現綠色發展，降低生產成本，必須把燃料比降下去。立定目標，包鋼股份煉鐵廠元旦當天就召集技術人員，結合跨年高爐生產指標分析找差距。最終在操作技術進步上找到發力點，結合先進高爐基礎生產制度，調整制定了新的操作制度并推行。同時安排專業技術人員跟進，密切注意調整操作制度后高爐的生產變化，并適時召開現場會會議，對操作制度的落實情況進行分析，不斷優化生產技術，實現生產突破。包鋼股份煉鐵廠總工程師于恒亮組織煉鐵二部專業技術人員進行技術討論時，大家一致表示，新的一年開始，就要有慢不得的緊迫感，搶時間，拿方案，定措施，積極降低高爐燃料比，力爭技術上有新的創新發展。
“從元旦的生產情況來看，操作制度還有需要完善的地方，但實現技術自我突破方面還大有可為。”劉珍玉說著話，腳步不停的離開4號高爐，跨越鐵道線，又向6號高爐走去。
這個元旦，包鋼股份煉鐵廠在疫情肆虐的寒冬錨定新的目標，砥礪前行。