今年前9個(gè)月，攀鋼礦業(yè)公司完成鐵礦山采剝總量7373.13萬(wàn)噸，生產(chǎn)鐵精礦907.16萬(wàn)噸，鈦精礦41.18萬(wàn)噸，與去年同期相比，鐵精礦超137.02萬(wàn)噸，鈦精礦超0.7萬(wàn)噸，首次實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)1693萬(wàn)元。

今年以來(lái)，攀鋼礦業(yè)公司加快了產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的步伐，進(jìn)一步做大礦產(chǎn)資源，不斷增強(qiáng)礦山企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。在轉(zhuǎn)型升級(jí)中，該公司以數(shù)字礦山、綠色礦山、和諧礦山建設(shè)為總目標(biāo)，通過(guò)放量生產(chǎn)、科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，轉(zhuǎn)變工業(yè)發(fā)展方式，全面優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，推進(jìn)礦業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。該公司以放量生產(chǎn)為中心，以?xún)?yōu)質(zhì)保供為目標(biāo)，著力在優(yōu)化采礦生產(chǎn)、合理安排采掘計(jì)劃，強(qiáng)化采剝平衡和協(xié)調(diào)推進(jìn)，加強(qiáng)配礦管理，確保有效釋放礦山產(chǎn)能，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)規(guī)模效益最大化。

同時(shí)，該公司以科技攻關(guān)為支撐，著力提升資源控制總量和資源利用率。通過(guò)實(shí)施攀枝花本部礦山擴(kuò)能改造、選礦選鈦擴(kuò)能改造、釩鈦磁鐵礦高效利用等技改工程，加快推進(jìn)白馬鐵礦等新礦山建設(shè)，著力解決工藝技術(shù)難題，不斷優(yōu)化各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)，加快礦業(yè)發(fā)展步伐。

此外，該公司以管理創(chuàng)新為基礎(chǔ)，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)效率，通過(guò)優(yōu)化人力資源，形成科學(xué)的職工收入增長(zhǎng)和分配機(jī)制，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和企業(yè)運(yùn)行效率，向管理要效益，為企業(yè)穩(wěn)步前進(jìn)提供推動(dòng)力。