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天柱集團軋鋼總廠、動力廠喜迎開門紅

放大字體  縮小字體 發布日期:2023-02-06  來源:我的鋼鐵網  瀏覽次數:496
 
核心提示:今年以來,天柱集團貫徹落實2022年度總結暨表彰大會和中層干部述職大會部署,以新年新發展的緊迫感、使命感、責任感,以起步就是
 今年以來,天柱集團貫徹落實2022年度總結暨表彰大會和中層干部述職大會部署,以新年新發展的緊迫感、使命感、責任感,以“起步就是沖刺,開局就是決戰”的狀態,開好局、起好步,跑好開年第一棒。

開年以來,軋鋼總廠自我加壓、挑戰極限,提高產量規模。1月份,850帶鋼產量達24.99萬噸,計劃完成率112.58%,比上月度產量增長23291噸;鋼坯熱裝率89.53%;設備作業率81.08%;取得新廠區帶鋼產線投產以來最好成績。

軋鋼總廠緊密圍繞公司“降本增效,保證兩條軋線滿負荷生產”目標、堅持“轉作風強管理”“向管理要效益”“向效率要效益”,統籌部署、精細組織、科學施策,以“打破瓶頸、極致快軋”工作導向,轉作風、聚合力,抓過程、保結果,搭平臺、解難題,在快速搬運、工藝匹配、設備精度等方面不斷尋求突破,生產效率持續提升,產能規模進一步釋放。

軋鋼總廠在集團公司下達生產目標的基礎上自我加壓,將1月份各項經濟技術指標細化、分解到各段、作業區,層層傳遞壓力,形成“人人頭上有指標”的濃厚氛圍;每天對各項指標完成情況進行跟蹤檢查,每周通報,對出現的異常波動及時分析原因、制訂整改措施。按照“均衡、穩定、經濟、高效”的生產組織原則,不斷優化軋制計劃編排,根據合同、原料情況及生產條件,合理安排定修,確保生產穩定高效,努力做大產量規模。加強與生產部、物流公司等單位的協調溝通,精心組織產品外發,確保物流暢通。

同時,加強設備點檢維護,充分利用每天的定檢時間對設備進行檢查處理;針對產線技改后設備運行狀況,領導干部24小時值班,及時協調解決出現的問題;組織骨干力量解決設備問題,為生產順行保駕護航。嚴格執行工藝組織紀律,精心調整軋制參數;切實提升產品質量,滿足用戶需求。

2023年以來,動力廠立足大目標、樹立新格局,“掛圖作戰”擂戰鼓,“一人一單”激斗志,以“管理提升”為引領,積極踐行“講實話、辦實事、求實效”管理原則,牢固樹立追標趕標奪標思想意識,持續發力,全力攻堅。1月份發電上網電量達10989萬度,計劃完成率104.57%,比2022年12月份增長1126萬度,刷新了新廠區動力廠投產以來月發電量最高歷史紀錄,勇奪新年開門紅!

為更好完成2023年全面任務,動力廠以開展《自我剖析補短板,管理提升促發展》通知要求為契機,查擺過去工作中存在的問題短板,認真貫徹落實公司各項文件精神,嚴格執行公司各項規章制度,吸取近期公司安全事故教訓,克服困難,嚴抓不懈,總結不足,提升管理技能,從梳理管理問題點、管理提升目標、階段性實施方案、完成時間節點、責任人等五個方面制訂管理提升實施方案。

雙節期間,動力廠絲毫沒有放松生產工作,班子成員、管理人員緊盯安全、生產、設備運行情況,合理安排調度,一線員工堅守崗位,精心操作。通過分解電量指標,加大獎勵考核力度,穩發增發電量;積極調度溝通,優化運行方式,在確保安全的前提下爭取機組滿負荷運行。通過全體員工的共同努力,月發電量創下新高,實現開門紅。

動力廠廠部領導發揮領頭雁作用,結合“管理下沉”工作要求,身先士卒主動下沉一線,把安全穩定運行就是效益的理念貫穿生產運行全過程,與各車間崗位密切配合,充分發揮協調協助協力作用。結合水、電、氣系統安全運行特點,及時組織開展全系統冬檢,做實預控管理和缺陷管理,確保在冬季低溫季節高質量完成動力系統維護檢修工作,達到“抓關鍵、消缺陷、見實效”的專項安全隱患治理目標。

加快推進“將天柱打造成行業一流標桿性企業”建設號角已吹響,下一步,我們要深刻理解董事長和總經理重要講話精神,圍繞“降本增效,保證兩條軋線滿負荷生產”工作主線,以敢于爭先、創先、領先的膽識和豪氣,以飽滿的熱情和干勁,向全年工作目標大步邁進!

 
 
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