今年前4個月,本鋼集團生產用電呈良好態勢,不僅徹底消除了力率電費罰款,而且本鋼電網功率因數通過科學調整,得到了電業局470萬元的獎勵。這不僅降低了外購電成本,還創造了節能效益,使本鋼集團能效管理又邁上新的臺階。
力率電費是電費的組成之一,電業局對功率因數0.9以下的用戶線路按比例收取力率電費,若超過0.9將按比例進行獎勵。3年前,本鋼力率電費居高不下,每月因功率因數繳納力率電費200~500萬元,增加了企業生產成本。僅2011年,本鋼集團就繳納力率電費2811萬元。
為了減少力率電費支出,本鋼集團決定對板材供電廠、板材煉鋼廠、板材發電廠、板材特鋼廠等8家單位進行無功補償裝置改造,先后投入幾千萬元,分期分批安裝無功補償裝置,并對原無功補償裝置進行改造。隨著無功補償裝置改造項目的陸續投入,2012年,本鋼集團繳納力率電費208萬元,費用支出明顯減少。
2013年,本鋼集團能源管理部進一步加大工作力度,要求針對力率電費進行最大限度的挖潛,充分利用好現有無功補償設施,提出對各供電結算線路的功率因數實行提前預測,及時調整,制訂出各發電機組、電動鼓風機、同步軋機等無功發送設備的功率因數運行標準,逐步建立起科學合理的電力網無功調節模型。2013年,在板材供電廠、板材發電廠、板材燃氣廠、礦業公司、北營公司等單位的共同努力下,本鋼集團力率電費獲得電業局獎勵1036萬元。
按照今年的整體部署,本鋼集團進一步按照經濟運行、降本增利的總體要求,針對力率電費進行更深入的攻關,目前已經取得成效。今年,本鋼集團力率電費力爭實現獲獎1200萬元的目標