京唐公司煉鋼作業部多措施強化環境綜合治理，通過實行網絡化管理，常態化檢查曝光，建立全員“義務勞動日”等措施，完成了生產現場文明生產治理，實現了辦公區域衛生保潔工作的平穩對接，綜合治理取得良好效果。
煉鋼部是京唐公司廠區內面積最大、廠容衛生治理和保持難度最高的單位之一.。每天需要清理的生產現場面積多達11.6萬平方米。
為實現環保治理工作的平穩對接，該部提前著手，做了大量的準備工作。首先將廠區環保責任區進行劃分，特別明確兩個單位之間的“結合部區”。在此基礎上，根據不同區域的情況，該部制訂了詳細的清理標準，每天由文明生產專業進行檢查驗收，每周由6S推進辦組織檢查評比。
廠區環保清理工作從外委改為自理以后，職工的工作量明顯增加。為此，煉鋼部改進清理模式，一些大面積的地面、主馬路使用清掃車，部分平臺增加了吸塵設施。另一方面，該部設立“全員義務勞動”日，規定每名職工一周要參加兩個小時以上的環保義務勞動，并登記備案，作為評選晉級的一項重要依據。“三室”人員在治理辦公區域的同時，根據6S推進辦的安排，組團支援生產單位，完成突擊治理任務。1月份，“三室”共出動326人次參加環保義務勞動，其中支援一線40多人次。
自己動手清理環境衛生，不僅強化了職工群眾愛惜環境的意識，促進了機關人員轉變工作作風，而且收到了一定的經濟效益。精煉區有11個精煉工位，96個合金料倉，11條上料皮帶。在上料過程中，皮帶兩側、爐上和爐下平臺，會撒落一些粉塵和合金碎渣。以前，一些部位主要由物業人員清掃，由于外人對環境不熟悉，對合金的種類不熟悉，一直存在清理不干凈、合金回收不及時等問題。現在，精煉職工自己清理皮帶、平臺，大家逐步縮小“包圍圈”，自制篩子將混在塵土里的合金篩選出來，并仔細挑選，做到顆粒歸倉。
RH精煉爐是生產汽車板等高端品種的重要設備，要求配加合金必須十分準確。為此，每隔一段時間，就要對電子稱進行校驗，并使用合金進行稱量比對。在下料過程中，一些合金散落到別處，有的甚至卡在管路下方、設備夾縫等死角。近日，精煉區在清理時，自制鏟子、耙子等工具，把夾縫里的合金捅下來，把管路下方的合金摟出來，共回收鋁粒、廢鋼、碳粉等價值1.5萬元。
煉鋼部是京唐公司廠區內面積最大、廠容衛生治理和保持難度最高的單位之一.。每天需要清理的生產現場面積多達11.6萬平方米。
為實現環保治理工作的平穩對接，該部提前著手，做了大量的準備工作。首先將廠區環保責任區進行劃分，特別明確兩個單位之間的“結合部區”。在此基礎上，根據不同區域的情況，該部制訂了詳細的清理標準，每天由文明生產專業進行檢查驗收，每周由6S推進辦組織檢查評比。
廠區環保清理工作從外委改為自理以后，職工的工作量明顯增加。為此，煉鋼部改進清理模式，一些大面積的地面、主馬路使用清掃車，部分平臺增加了吸塵設施。另一方面，該部設立“全員義務勞動”日，規定每名職工一周要參加兩個小時以上的環保義務勞動，并登記備案，作為評選晉級的一項重要依據。“三室”人員在治理辦公區域的同時，根據6S推進辦的安排，組團支援生產單位，完成突擊治理任務。1月份，“三室”共出動326人次參加環保義務勞動，其中支援一線40多人次。
自己動手清理環境衛生，不僅強化了職工群眾愛惜環境的意識，促進了機關人員轉變工作作風，而且收到了一定的經濟效益。精煉區有11個精煉工位，96個合金料倉，11條上料皮帶。在上料過程中，皮帶兩側、爐上和爐下平臺，會撒落一些粉塵和合金碎渣。以前，一些部位主要由物業人員清掃，由于外人對環境不熟悉，對合金的種類不熟悉，一直存在清理不干凈、合金回收不及時等問題。現在，精煉職工自己清理皮帶、平臺，大家逐步縮小“包圍圈”，自制篩子將混在塵土里的合金篩選出來，并仔細挑選，做到顆粒歸倉。
RH精煉爐是生產汽車板等高端品種的重要設備，要求配加合金必須十分準確。為此，每隔一段時間，就要對電子稱進行校驗，并使用合金進行稱量比對。在下料過程中，一些合金散落到別處，有的甚至卡在管路下方、設備夾縫等死角。近日，精煉區在清理時，自制鏟子、耙子等工具，把夾縫里的合金捅下來，把管路下方的合金摟出來，共回收鋁粒、廢鋼、碳粉等價值1.5萬元。