今年3至6月份，在攀鋼和攀鋼工會(huì)的高度重視和全力支持下，攀長特千方百計(jì)籌集經(jīng)費(fèi)，開展了“自煉鋼放量，促控虧增效”階段性勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。在競(jìng)賽中，突出了自煉鋼放量，細(xì)化了指標(biāo)設(shè)置；層層開展動(dòng)員，進(jìn)行深入發(fā)動(dòng)；制定競(jìng)賽方案，加強(qiáng)過程管控；宣傳競(jìng)賽先進(jìn)典型，營造競(jìng)賽氛圍；定期進(jìn)行總結(jié)分析，及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。3至6月份，該公司累計(jì)產(chǎn)鋼57418噸，超過了人力資源優(yōu)化前的水平。特別是5月份，自煉鋼產(chǎn)量達(dá)15562噸，生產(chǎn)躍上了新臺(tái)階，攀長特經(jīng)營績效得到了明顯改善，職工隊(duì)伍展現(xiàn)出新面貌，提升了職工隊(duì)伍士氣，增強(qiáng)了實(shí)現(xiàn)全年生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的信心和決心。

針對(duì)下半年工作，攀長特強(qiáng)調(diào)，各單位要保持和發(fā)揚(yáng)勞動(dòng)競(jìng)賽的良好勢(shì)頭，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，開展形勢(shì)任務(wù)教育，在職工心中樹立起“業(yè)績論英雄”、“收入靠貢獻(xiàn)”的觀念，為實(shí)現(xiàn)扭虧增效目標(biāo)凝聚強(qiáng)大的正能量。各單位要把各項(xiàng)工作做到極致，努力確保每月控虧目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)有效益、職工收入有增長的“雙贏”良好局面。

攀長特還對(duì)競(jìng)賽中涌現(xiàn)出來的3個(gè)優(yōu)勝單位、12個(gè)“窮盡潛能明星班組”和24名“窮盡潛能勞動(dòng)之星”進(jìn)行了表彰。